护士们每天都在照顾人们，但谁来照顾他们呢？
护士们每天都在照顾人们，但谁来照顾他们？
没有什么比29岁的德克萨斯州护士凯特琳-尼克松（Caitlin Nixon）在背对背工作了四次后的照片更能说明这个问题。她的姐姐劳拉-麦金太尔在脸书上分享了这张坦诚的照片，不久之后就传开了。
"凯蒂刚刚结束了她的第四个轮班，四天大约有53个多小时，这还不包括她每天在车里的1.5个小时，她通常没有机会吃午饭，甚至没有喝多少水。(麦金太尔在脸书上写道："她非常擅长她所做的事情，以至于她在照顾病人的同时常常忘记了如何照顾自己。
尼克松在医疗城麦金泰尔的产科工作了6年多一点，这项工作通常很顺利。但在她姐姐拍摄照片的那一天，棚内除了在4天内工作超过50个小时外，还与一名分娩死胎的病人一起工作。工作的压力压得她喘不过气来。
在那一刻，我感到非常无助。我终于能够在那天第一次让自己真正感受到。尼克森在一封电子邮件中告诉医生，通常情况下，我们不得不压制自己的情绪来照顾我们的病人，而到了那一天结束时，我需要让一切都发泄出来。
情绪衰竭是职业倦怠的主要标志之一，这个问题影响了美国约三分之一的护士和约一半的医生。这个问题不仅对医护人员，而且对他们的病人都会产生重大影响。
不幸的是，它可能导致我们对病人的同情心降低，可能在决策方面更慢，并最终导致压力增加，尼克松说。
医疗保健领域的工作时间长、压力大是许多护士感到倦怠的驱动因素。在美国护士协会（ANA）最近的一项调查中，超过一半的护士说他们经常不得不在休息时间工作，或早到或晚到才能完成工作。50%的人说，他们觉得即使生病或受伤，也有义务来上班。
Kendra McMillan，一位注册护士和全美护士协会的高级政策顾问说，她记得她曾连续12小时轮班工作，在身体上、情绪上和精神上都很疲惫。
你希望你的病人得到最好的结果，因为你并不总是知道他们离开后会发生什么，麦克米伦说。
卫生保健行业的领导人正在努力想办法解决许多类型的专业人士的职业倦怠问题。麦克米伦说，全美护士协会主张采取一些解决方案，包括取消强制加班，确保护士有时间吃饭和休息，以及有权拒绝任务而不受到影响。她说，积极征求护士的意见是至关重要的。
麦克米伦说，护士需要参与决策，因为他们最能说明问题。
尽管有些日子可能比其他日子更难熬，但尼克松仍然对护士发挥的作用持积极态度。
我只想提醒护士们把同情心放在脑海的最前沿。当我们有这么多事情要做时，很容易陷入我们自己的生活，但我们必须记住，我们在这里有机会成为疾病黑暗中的一盏明灯，尼克森说。
